Jobba på
Ledig tjänst: Kundtjänstmedarbetare
Plats: Rotterdam, Nederländerna
Timmar: Heltid (38 timmar per vecka)
Utbildningsnivå: MBO/HBO
Lön: Marknadsmässig
Om tjänsten:
Som Kundtjänstmedarbetare är du den första kontaktpunkten för våra kunder. Du besvarar frågor via telefon, e-post och chatt, och säkerställer en kundvänlig och professionell hantering av varje förfrågan. Du är kommunikativt stark, har en proaktiv inställning och tar alltid det extra steget för att göra kunderna nöjda.
Ansvarsområden:
- Besvara kundfrågor och erbjuda lösningar
- Hantering av returer och klagomål
- Ge råd om produkter och tjänster
- Samarbeta med försäljnings- och logistikteamet för optimal kundservice
Din profil:
- Utmärkta kommunikationsfärdigheter på nederländska och engelska
- Lösningsorienterad och stresstålig
- Erfarenhet av en kundtjänstmiljö är en fördel
- Positiv inställning och kundfokuserad
Vad vi erbjuder:
- En trivsam arbetsmiljö med ett entusiastiskt team
- Omfattande utbildning och utvecklingsmöjligheter
- Marknadsmässig lön och sekundära anställningsförmåner
Ledig tjänst: Säljmedarbetare
Plats: Amsterdam, Nederländerna
Timmar: Heltid (40 timmar per vecka)
Utbildningsnivå: Högskola
Lön: Marknadsmässig + bonusar
Om tjänsten:
Som Sales Medewerker spelar du en nyckelroll i att få in nya kunder och hantera befintliga relationer. Du är ansvarig för att generera leads, sluta affärer och öka omsättningen. Du har en kommersiell inställning, är resultatinriktad och trivs i en dynamisk arbetsmiljö.
Ansvarsområden:
- Aktivt närma sig potentiella kunder (B2B och B2C)
- Bygga upp och underhålla kundrelationer
- Förhandla om priser och villkor
- Upprätta och följa upp offerter
- Samarbeta med marknadsförings- och kundserviceteam
Din profil:
- Starka kommunikativa färdigheter och övertygelsekraft
- Kommersiellt tänkesätt och en passion för försäljning
- Minst 2 års erfarenhet i en liknande roll
- Utmärkt behärskning av nederländska och engelska
Vad vi erbjuder:
- Konkurrenskraftig lön med attraktiva bonusar
- Karriärmöjligheter inom företaget
- Regelbundna försäljningsträningar och coachning
Ledig tjänst: HR-chef
Plats: Utrecht, Nederländerna
Timmar: Heltid (40 timmar per vecka)
Utbildningsnivå: Högskola/Universitet
Lön: Marknadsmässig + extra förmåner
Om tjänsten:
Som HR-chef är du ansvarig för att utveckla och genomföra personalpolitiken. Du spelar en avgörande roll i rekrytering, urval, utbildning och utveckling av personal. Dessutom ger du råd till ledningen inom HR-området och säkerställer en positiv arbetsmiljö inom företaget.
Ansvarsområden:
- Utveckla och implementera HR-strategier och -procedurer
- Rekrytering och urval av nya medarbetare
- Vägledning av utveckling och utbildning av medarbetare
- Ge råd till ledningen om HR-frågor
- Sörja för en hälsosam och positiv arbetsmiljö
Din profil:
- Minst 3 års erfarenhet av en HR-roll
- God kunskap om arbetsrätt
- Starka organisatoriska och kommunikativa färdigheter
- Erfarenhet av rekrytering och urval
- Proaktiv och empatisk arbetsinställning
Vad vi erbjuder:
- Marknadsmässig lön med utmärkta sekundära anställningsförmåner
- Möjligheten att vidareutveckla en HR-policy
- En trevlig arbetsmiljö med mycket utrymme för eget initiativ